Thứ Hai, 27 tháng 8, 2018

Giúp con bồi dưỡng kỹ năng quản lý tài sản


Phương pháp bồi dưỡng kỹ năng quản lý tài sản của người Do Thái.

Do Thái là dân tộc giàu có và thông thái bậc nhất , phương pháp giáo dục quản lý tải sản của họ có thể làm khuôn mẫu cho cả thế giới.
GIAI ĐOẠN 1: NHẬN BIẾT TIỀN
-       Khi con còn đang bi bô tập nói, các bậc cha mẹ Do Thái sẽ dạy cho con họ cách phân việt tiền xu và tiền giấy, để cho các con có thể hiểu được “tiền bạc có thế mua được bất cứ thứ gì mà con muốn”, quan trọng hơn là “tiền ở đâu mà có”.
-       Sau khái niệm và hứng thú sơ bộ đối với tiền bạc, phụ huynh đi sâu hơn vào quan niệm quản lý tài sản “dùng tiền đổi vật”
GIAI ĐOẠN 2: KỸ NĂNG CẦM TIỀN
-       Hiện nay, trẻ em nhiều nước đang gặp phải vấn đề lớn nhất đó là sử dụng tiền tiêu vặt như thế nào. Một số phụ huynh không cho con tiền tiêu vặt, trong khi đó phụ huynh Do Thái lại cho rằng , tước bỏ cơ hội cầm tiền của con sẽ khiên cho con dựa dẫm vào cha mẹ, chỉ biết ngửa tay xin tiền.
-       Rockefeller – ông vua dầu mỏ đã đặt ra một vài quy tắc nhỏ cho việc sử dụng tiền tiêu vặt cho John, cháu của ông như sau:
+ Ban đầu Rockefeller chỉ cho John 1 đô la và 50 xu tiền tiêu vặt mỗi tuần
+ Cuối tuần, sau khi kiểm tra các khoản chi tiêu, nếu cha mẹ thấy John thực hiện tốt việc ghi chép chi tiêu trong tuần, thì sang tuần sau cậu bé được nhận them 10 xu
+ Để dành ít nhất 20% tiền tiêu vặt
+ Ghi chép chính xác, rõ rằng từng khoản chi
+ Khi chưa được cha mẹ đồng ý, John không được phép mua đồ dùng đắt đỏ
-       Khi trẻ được khoảng 10 tuổi, phụ huynh Do Thái mở cho con một tài khoản ngân hang riêng và bỏ vào đó một số tiền nhất định. Mục đích là để cho con biết cách quản lý tài sản một cách thông minh và khoa học chứ không máy móc, mù quáng.

-       Vào lần đầu tiên khi con cái cất giữ nhiều tiền, bố mẹ hãy kịp thời hướng dẫn con em mình cách chi dùng thoả đáng. Nếu bố mẹ phát hiện ra con mình mua sắm linh tinh, bạn cần trao đổi với trẻ rằng, con cần giữ lại một số tiền nhất định trong tài khoản, rồi cùng con lập kế hoạch chi tiêu và tiết kiệm ngắn hạn. Đến lúc đó, nếu con vẫn chưa thể kháng lại sự hấp dẫn của những thứ khác, thì buộc con phải chịu trách nhiệm trước hoạt động tiêu xài không hợp lý của mình. Cách làm này có ưu điểm là giúp trẻ biết liệu cơm gắp mắm ngay từ nhỏ, biết cân nhắc đến những khoản chi tiêu sắp tới và chi tiêu lâu dài.
GIAI ĐOẠN 3: KỸ NĂNG KIẾM TIỀN
-       Mọi người thường đề xướng tang thu, giảm chi, trong đó tiết kiệm chi tiêu luôn được đề cao, song làm sao tăng thu nhập lại còn quan trọng hơn.
-       Nói một cách chính xác thì đó là bồi dưỡng ý thức kiếm tiền của con để cho con hiểu được những quy tắc kiếm tiền, quy tắc quay vòng vốn, hiểu được những đạo lỹ đơn giản về báo đáp và thù lao qua những ví dụ thực tế trong lao động. Những bài học vỡ long như vậy sẽ mang đến của cải vật chất và tinh thần to lớn cho con.
GIAI ĐOẠN 4: TRI THỨC QUẢN LÝ TÀI SẢN
-       Ngoài việc dạy con chi tiêu hợp lý, kiếm tiền hiệu quả ra, ba mẹ có thể nói cho con biết những tri thức quản lý tài sản cơ bản, hưỡng dẫn con thực hiện một vài cuộc đầu tư nhỏ.
-       Hiện nay, cũng có những ngân hang tung ra thị trường loại “tài khoản trẻ em”, hướng đến đối tượng thanh thiếu niên. Ba mẹ chỉ cần đưa con mình tới ngân hang làm một số thủ tục cần thiết để mở tài khoản, tại sao lãi suất tiền gửi khác nhau, điền thong tin vào phiếu gửi tiền và phiếu nhận tiền như thế nào, chuyển tiền ra sao.
GIAI ĐOẠN 5: CHÂM NGÔN QUẢN LÝ TÀI SẢN
-       Người Do Thái bồi dưỡng kỹ năng quản lý tài sản cho con không nhằm mục đích biến trẻ thành cái máy kiếm tiền hay thần giữ của. Ngược lại, họ coi “giáo dục quản lý tài sản” cũng là một cách “giáo dục đạo đức” hay “giáo dục nhân cách”.
-       Mục đích của việc này là làm cho trẻ hiểu được luân lỹ lao động, biết đầu tư và quản lý tài sản, không chỉ đơn thuần là truyền bá tri thức và rèn luyện kỹ năng sinh tồn, mà ỹ nghĩa sâu xa là giúp con trẻ trang bị những hiểu biết cần thiết và giá trị quan đúng đắn của cuộc đời.

Bài viết có tham khảo từ cuốn sách “Vô cùng tàn nhẫn, vô cùng yêu thương”

Know us

Our Team

Contact us

Tên

Email *

Thông báo *